Aplikace Výběrová řízení spolupracuje se všemi HR aplikacemi.
Cílem aplikace je:
- tvorba komplexních akcí výběrových řízení, např. dle nabízených pozic nebo dle druhu akce
- zajištění popisu pracovní pozice, včetně náplně práce, k čemuž lze využít úzké provázání s aplikací Systemizace. Tímto způsobem je vhodné definovat požadavky na uchazeče v rámci výběrového řízení
- zakládání jednotlivých kol výběrového řízení pro konkrétní pracovní pozici a zpřehlednění výběru uchazečů v jednotlivých kolech
- podpora rozhodování při hodnocení uchazečů napříč celým výběrovým řízením
- založení registru uchazečů i jejich dokladů
- usnadnění rozhodování o archivaci či skartaci dodaných dokumentů, v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb. O ochraně osobních údajů.
- evidenční podpora procesu výběru zaměstnanců, rozesílka e-mailů s vyjádřením směrem k uchazečům
- vytvoření možnosti popisu profilu uchazečům archivovaných v registru